Auchan Retail España recoge en su proyecto humano el compromiso de trabajar para asegurar la realización personal de sus colaboradores, lo que conlleva planes de promoción interna así como de formación que mejoren y desarrollen sus competencias.
El 35% de los puestos de manager proceden de promoción interna. Los puestos nuevos puestos a cubrir son comunicados en interno para todos puedan participar en los procesos de selección.
En 2017 se han invertido más de 5,2 millones de € en impartir 236.000 horas de formación.
Nuevo proyecto puesto en marcha cuyo objetivo es contribuir a desarrollar las competencias y diversidad del talento del 100% de colaboradores de la compañía, promoviendo el aprendizaje y el conocimiento, así como el desarrollo y la empleabilidad.
5.2 MILLONES DE € INVERTIDOS EN FORMACIÓN
236.000 HORAS DE FORMACIÓN
340 COLABORADORES EN PROGRAMAS PRESENCIALES DE LA ESCUELA DE DESARROLLO DEL TALENTO